[더밸류뉴스=윤승재 인턴 기자]

SBI저축은행(대표이사 김문석)이 금융당국 제출 기한에 앞서 책무구조도 및 내부통제 시스템 구축에 선제적으로 나선다.

SBI저축은행은 책무구조도 도입과 내부통제시스템 구축 프로젝트를 본격 추진한다. [이미지 =더밸류뉴스]

SBI저축은행은 전일부터 책무구조도 도입과 내부통제시스템 구축 프로젝트를 본격 추진한다고 30일 밝혔다. 

SBI저축은행은 지난 6월 30일 삼일회계법인과 자문용역 계약을 체결한 바 있으며, 이번 프로젝트는 금융당국이 요구한 책무구조도 제출 기한(2026년 7월 2일)에 앞서 선제적으로 대응하기 위한 조치다. 이번 사업은 책무별 업무 범위와 책임소재를 명확히 하는 구조를 설계하고, 이에 따른 내부통제 조치를 마련해 법령 위반 리스크를 예방 또는 감축하는 데 목적이 있다.

SBI저축은행은 책무구조도 구축 외에도 내부통제 거버넌스, 영업점 자체 점검 체계 등 기존 내부통제 활동을 진단하고 문제점을 개선할 방침이다. 또, 책무에 따른 통제 조치, 점검 활동, 변화 관리 등을 통합적으로 수행할 수 있는 시스템을 마련해 내부통제 수준을 체계적으로 높일 계획이다.

이번 컨설팅은 오는 11월 초 완료될 예정이며, 2026년 초까지 내부통제 시스템 구축을 마무리한 뒤 시범운영을 거쳐 책무구조도를 금융당국에 제출할 계획이다.

SBI저축은행 관계자는 “조직의 투명성과 업무 책임성을 높이기 위해 책무구조도 도입과 내부통제시스템 구축을 함께 추진하고 있다”며 “지속 가능한 윤리경영 기반을 강화하는 계기가 될 것”이라고 밝혔다.

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